اسباب تخلف الدولة السودانية ؟ عدم كفاءة وفاعلية مؤسسات الدولة في تحقيق اهدافها التي انشات من اجلها

بسم الله الرحمن الرحيم

جزء من الحقيقة ١٣

وطني: مقالات بحثية تحليلية لواقع السودان

اسباب تخلف الدولة السودانية ؟ عدم كفاءة وفاعلية مؤسسات الدولة في تحقيق اهدافها التي انشات من اجلها

مهام الدولة ( ١٣ – ……….

في مقالنا بالرقم 5 تطرقنا للتطور الإنساني في التشكل السكاني عبر السنين وتمحوره في مجموعات قبلية ثم قوميات ثم إمبراطوريات ثم ظهور الدولة الحديثة بحدودها الجغرافية وكل هذا التشكل نابع من غاية الحفاظ لمكتسبات وتعزيز الامن والحماية لمجموعات سكانية متجانسة ثقافة وعرقا . وفي مقالنا الرقم 4 تناولنا تعريف الدولة الذي يتمحور في وجود شعب وحكومة وحدود جغرافية وسيادة معترف بها فاذا اعتبرنا مقومات الدولة المادية المتمثلة في وجود شعب وارض وحكومة فان ديمومة الدولة تتمثل في مجموعة من المؤسسات السيادية والإدارية والقانونية التي تمارس السلطة وتنظم المجتمع وهنا يتضح لنا جليا ان قيام الدول جاء بغرض تنظّم حياة المجتمع وحماية مصالحه عبر مجموعة من المؤسسات التي تمارس السلطة وتنظم المجتمع في شكل مهام ووظائف جوهرية تقوم بها الدولة وتتمثل مهام الدولة الجوهرية في الاتي :-

1. حماية الدولة والمجتمع عبر المؤسسات الأمنية والعسكرية والشرطية

2. إقامة العدل وسيادة القانون عبر مؤسسات القضاء والمحاماة

3. إدارة الدولة ومؤسساتها عبر مجلس الوزراء والمجالس التشريعية

4. توفير الخدمات العامة الأساسية عبر المؤسسات الوزارية كوزارة الصحة والتعليم

5. إدارة الاقتصاد عبر المؤسسات الوزارية المعنية كوزارة الاقتصاد والزراعة والصناعة

6. جمع الإيرادات وإدارة المال العام عبر المؤسسات المالية كوزارة المالية والصناديق الاستثمارية

7. حماية الفئات الضعيفة وتحقيق الحماية الاجتماعية عبر مؤسسات الرعاية الاجتماعية

8. إدارة العلاقات الخارجية عبر مؤسسة وزارة الخارجية

9. التنمية الوطنية والتخطيط للمستقبل عبر مؤسسات وزارة الطرق -الكهرباء وهيئات التخطيط

10. تنظيم العلاقة بين الدولة والمجتمع عبر مؤسسات الاعلام والمؤسسات التي تتيح المشاركة .

ويتضح لنا من هذا السرد ان مهام الدولة تحقق عبر مؤسساتها تنشؤها فهي مؤسسة المؤسسات وقد ذكرنا في مقالنا بالرقم 4 بان المؤسسة هي أي جسم انشا بقانون وله هيكل بغرض تحقيق اهداف محددة . والمؤسسة أيا كان نوعها او الغرض من انشاءها تشمل موارد بشرية وموارد مادية و هيكل تنظيمي ونظم ولوائح منظمة لها وتأتي الإدارة كعامل أساسي لخلق تجانس هادف لهذا الجمع لتحقيق الأهداف باقل التكاليف وبجودة تواكب التطور المستقبلي فكل مؤسسات الدولة تقتضي وجود إدارة لتنجز مهامها عبر المؤسسات ولكن الإدارة مرتبطة بسلوك الانسان قائدا كان ام عاملا ونجاح الدولة في تحقيق مهامها يتوقف علي مدي مقدراتها في ضبط السلوك الإنساني في مؤسساتها عبر النظم والإجراءات والقوانين وتنفيذها ليكون منسجما ودافعا يضمن قيام الدولة بمهامها لذا في مقالاتنا سوف نتناول بالتحليل والدراسة والمقارنة كيف تدير الدولة السودانية مؤسساتها ونقيم مدي انعكاس هذه النهج الإداري المتبع في انجاز مهامها المنوط بها كدولة والمتمثلة بصورة مختصرة في الحماية – العدل والقانون – الإدارة – الخدمات والتنمية – وإدارة الموارد والمصلحة العامة. فلقاءنا يتجدد معكم ان شاء الله في عدة مقالات عن إدارة المال العامة في الدولة السودانية ونتبعها بمقالات عن إدارة المؤسسات الأخرى تباعا والتي منوط بها تحقيق مهام الدولة السودانية كما ذكرنا .

محمد طه عثمان (السوداني)
خبير اقتصادي واداري وباحث
الإسكندرية : السابع من اكتوبر 2026
تفاعلكم يغذي مداد يراعنا